BUSCAS EMPLEO DESPUÉS DE LOS 45 AÑOS...???

9 PROFESIONES QUE CUALQUIERA PUEDE HACER

Cuando más productivo eres como persona, porque tienes mucha experiencia: resulta que para muchas empresas ya no sirves porque cumpliste 45 años o más. 

Razonablemente es un mito pensar que ya no son idóneos para desarrollar en una forma brillante un trabajo.

 Si eres una de esas personas no valoradas, aunque poseas mucha experiencia en tu ramo, no te preocupes.

Hay muchas opciones de empleo que puedes desarrollar sin necesidad de que ya no seas tan joven.

Estas son las 9 Profesiones que Cualquiera Puede Hacer:

1. Transcriptor

La profesión de transcriptor es una de las más usadas por los freelancer, ya que no necesitas tener ninguna experiencia para poder acceder a ella, solo debes conocer la manera correcta de hacerlo y en menos de lo que imaginas ya habrás dominado el tema a la perfección.

2. Administrador de redes sociales

Vivimos en una era donde las redes sociales son parte de nuestro día a día y debido a eso son muchas las empresas o incluso personas que quieren acceder a ellas pero no cuentan con el conocimiento el tiempo necesario para invertirlo en ello. Este es uno de los trabajos más demandados en los diferentes marketplaces, y a su vez es muy sencillo, siempre y cuando utilices las herramientas adecuadas. Si esta forma de vida te llama la atención, en esta teleclase gratis puedes aprender mucho más. 

3. Traductor

El hablar más de un idioma siempre será un gran beneficio para competir por un proyecto al que estás aplicando. Hoy en día son muchos los proyectos que se basan en traducciones, hay una gran variedad de cosas que puedes realizar si eres bilingüe, solo debes poner en práctica tu conocimiento y hacerlo de la manera adecuada.

4. Diseñador web

Para muchos es un misterio la programación, incluso hay personas que piensan que esto tiene gran complejidad, pero están equivocados; gracias a las diferentes herramientas que te brinda el internet, puedes realizar páginas web en solo un día. Solo debes seguir el camino adecuado para que pongas tu conocimiento en marcha.

5. Publicidad en Google

La publicidad es un campo de gran importancia para todas las empresas, si aprendes cómo manejarla tendrás mucho éxito como freelancer. Lo mejor de todo es que no necesitas años de experiencia, solo un poco de práctica y estarás listo para comenzar a trabajar.

6. Publicidad en Redes Sociales

Al igual que la publicidad en google, la publicidad en las redes sociales es de mucha importancia ya que la mayoría de la población usa al menos una red social. Es por esto que son muchos los teletrabajadores que contratan para que se encarguen de publicitar a las empresas en las redes sociales.

7. Creación de contenidos

En los diferentes marketplaces existen grandes cantidades de ofertas para crear contenido en internet, esta es una tarea sencilla, solo hay que aprender pequeños detalles para que el contenido que generes sea de calidad y cumpla con los objetivos del cliente.

8. Asistente virtual

Esta tarea requiere un poco más de empeño y compromiso, ya que debes estar en completa conexión con el cliente, serás su mano derecha o incluso su diario. Esta profesión tiene grandes ventajas porque te permite desarrollar proyectos a largo plazo y sus pagos son realmente satisfactorios.

9. Soporte al Cliente

La profesión de soporte al cliente es muy agradable siempre y cuando te guste ayudar a las personas. Responder correos de manera que los usuarios queden satisfechos es la idea principal de este trabajo. Con los conocimientos necesarios puedes convertirte rápidamente en un experto.

Si eres de los que aún se siente perdido con estos temas, te recomendamos esta teleclase especial que se estará dando en los próximos días para explicar cuáles son las profesiones que puedes hacer sin requerimientos previos, cómo está el mercado del teletrabajo, cuánto se paga en cada profesión y dónde deberías ingresar para conseguir los mejores teletrabajos por hora, sin necesidad de dejar tu actual empleo (hasta que te empiece a ir bien y puedas hacerlo). Puedes inscribirte aquí, los cupos son limitados. 

FUENTE: http://academia.virtualianet.com/contenido/9-profesiones-edad?utm_source=fb-ads&utm_medium=cpc&utm_campaign=VTN-Emailfile1%25-BlogPost-9Profesiones-Edad-OCPMCR-20170131&utm_content=4+-+Male%2C+Pasados+los+45+a%C3%B1os+todos+somos+v%C3%ADctimas+de+la+discriminaci%C3%B3n+en+las+empresas+a+la+hora+de+buscar+empleo%2C+si+te+ha+pasado+y+quieres+cambiar+de+rumbo%2C+el+teletrabajo+es+la+soluci%C3%B3n.+Aqu%C3%AD+te+traemos+una+lista+de+las+profesiones+m%C3%A1s+exitosas+que+puedes+ejercer+como+freelencer+aunque+no+tengas+experiencia.+%F0%9F%98%8A%F0%9F%91%8C-Ad+2

EN QUE SE FIJAN LAS EMPRESAS ANTES DE CONTRATARTE...???

COMPETENCIAS QUE NO FALLAN PARA CONSEGUIR EMPLEO

CONSEJOS PARA QUE TU ENTREVISTA DE EMPLEO SEA TODO UN ÉXITO.
Siempre es muy estresante presentarse a una entrevista de empleo. Porque generalmente no sabes que temas tomará en cuenta, el entrevistador para evaluarte.

Sin embargo después de hacerse una encuesta nacional con empresas, directores, gerentes de operación, tecnología, mercadotecnia, etc. 
Se llegaron a una conclusión: Que 10 competencias que se tomaron muy en cuenta, para contratar  a un colaborador para un puesto en general.

 La mayor parte de ellas no se aprenden en una escuela, si no son resultado de tu experiencia de vida, basada en una buena actitud y proactividad.

 Para una empresa es más importante saber quien eres, que donde estudiaste.

Las 10 competencias que más sobresalieron para contratar un nuevo colaborador sin importar el área en que te desempeñes fueron las siguientes:

1. Comunicación
oral en inglés. Suficiente dominio de inglés para que puedan tener una
llamada por teléfono con una contraparte fuera de México.

2.Negociación y resolución de conflictos. Habilidad para negociar
con compañeros de equipo o tener un
diálogo constructivo, ya sea con las áreas internas o un cliente.

3.Habilidad para tomar decisiones. Que en tu ámbito puedas decidir sobre las
cuestiones que se te presentan o presentarle a tu jefe alternativas de solución muy bien analizadas que ayuden a la
empresa a decidir lo que es conveniente.

4.Conocimientos en el uso de maquinaria. Aunque muchas
empresas ya no involucran maquinaria, en las que todavía usan es importante
que los profesionistas (sobre todo ingenieros) conozcan sobre líneas de
ensamblaje y lo qué pasa en el piso de producción. ¿Cómo subsanar esta deficiencia? La mejor
opción son las prácticas profesionales en empresas.

5.Sentido de responsabilidad. Como colaborador nuevo en el empresa debes adueñarte de
los proyectos que se te delegan. Encargarte que de principio a fin salgan
todo bien. No significa que lo hagas todo solo, pero que cuando se deban mostrar
resultados puedas adueñarte de ellos.

6.Puntualidad.  Es una competencia que se aprecia mucho ya que una persona que se
prepara para una cita y llega puntual, muestra respeto por los otros,
preparación e interés. No hay pretexto que valga, siempre es posible anticiparse
a ciertos problemas.

7.Saber
detectar oportunidades.  Entrar a
una empresa siempre es una oportunidad
de ver los procesos desde otro punto de vista y proponer mejoras. Tú debes
aportar el componente fresco.

8.Innovación. Aunque este concepto es muy
trillado, a lo que los directivos se refieren es ir más allá de generar una
buena idea, es tener la capacidad de implementarla.

Además de generar una idea debes
decir qué capacidad tienes para llevarla a la práctica.

9.Manejo del cliente. Sin importar en el área que te encuentres, debes saber

llevar, cultivar y fortalecer una relación para que se vuelva de mutuo
beneficio. Saber ceder y exigir a un cliente.

10.Habilidad de administrar tu propia vida. Esta quizá sea la más importante, ya que te
permitirá identificar qué tipo de recursos necesitas para lograr tu meta.

¿Qué
hacer para conseguirlas?

Para adquirir estas competencias debes ser
muy proactivo. Busca
desarrollar competencias, identifícalas y aprende cómo venderlas. Cuando estés
aplicando para un empleo es recomendable recordar que el 75% de las empresas recluta con base
a la entrevista, por ello sé claro en lo que sabes hacer y en porque consideras que esas competencias servirán a la empresa.

FUENTE:http://www.altonivel.com.mx/42084-en-que-se-fijan-las-empresas-antes-de-contratarte/